1.     Określenie stanowiska urzędniczego

2.     Wymagania niezbędne:

- wykształcenie wyższe
- staż pracy w administracji publicznej minimum 1 rok,
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera oraz urządzeń audiowizualnych,
- dobry stan zdrowia,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe,
- zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia

3.   Wymagania dodatkowe:

- znajomość przepisów z zakresu ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,
- umiejętność korzystania z przepisów prawa i rozporządzeń wykonawczych,
- przestrzeganie procedur działania zawartych w „Standardach podstawowych usług rynku pracy”,
- umiejętność prowadzenia aktywnego wywiadu, pozyskiwania informacji, negocjacji,
-  łatwość nawiązywania kontaktów, komunikatywność,
-  uprzejmość, odporność na stres,
- samodzielność i jednocześnie umiejętność pracy w zespole,
- systematyczność, obowiązkowość, dokładność.

4.     Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

- realizowanie szkoleń z zakresu umiejętności aktywnego poszukiwania pracy,
- realizowanie zajęć aktywizacyjnych,
- tworzenie dostępu do informacji i elektronicznych baz danych,
- sporządzanie informacji dla potrzeb statystycznych i sprawozdawczości.

5.     Wymagane dokumenty:

- życiorys (CV),
- list motywacyjny,
- oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe, oświadczenie o zdolności do czynności prawnych oraz  korzystania  z pełni praw publicznych,
- dokument poświadczający wykształcenie wyższe (kserokopia dyplomu),
- kopie świadectw pracy lub zaświadczeń potwierdzających staż pracy  wymagany  w pkt 2,
- inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, opinie, referencje.

Wymagane dokumenty należy przesyłać pocztą na adres:
Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu, ul. Saperów 24, 82-300 Elbląg lub składać osobiście w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Elblągu, ul. Saperów 24 – sekretariat nr pokoju 102 
w terminie od 03.01.2011 r. do 13.01.2011 r. w  zamkniętych kopertach z następującą adnotacją:

„ Nabór na stanowisko urzędnicze  Lider  Klubu Pracy  w Centrum Aktywizacji Zawodowej i PUP Filia w Pasłęku  do dnia  13.01.2011 r. ”

_________________________________________________________________________________  

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV  (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101,poz. 926) oraz ustawą z dn.22.03.1999r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r Nr 142, poz.1593 z późniejszymi zmianami).